Объявления

14 марта 2024

Краевой конкурс
 "Лучший специалист по охране труда Краснодарского края – 2024"

В Краснодарском крае стартовал краевой конкурс "Лучший специалист по охране труда Краснодарского края – 2024" (далее – конкурс). Организатором конкурса является министерство труда и социального развития Краснодарского края. Конкурс проводится в целях повышения профессионального мастерства специалистов по охране труда, развития их творческой инициативы, повышения престижа профессии и статуса специалиста по охране труда.

В конкурсе могут принять участие руководители и специалисты служб охраны труда, специалисты по охране труда организаций, уполномоченные работодателем в области охраны труда работники организаций, специалисты организаций, оказывающих услуги в области охраны труда, работодатели – индивидуальные предприниматели (лично), осуществляющие производственную деятельность на территории Краснодарского края, независимо от формы собственности, организационно-правовой формы, отраслевой принадлежности и вида экономической деятельности.

Конкурс пройдет в два этапа. Первый отборочный этап в период с 6 марта по 8 апреля 2024 г.  Второй соревновательный этап в период с 22 по 27 апреля 2024 г.

По итогам конкурса победитель и призеры будут награждены почетной грамотой министерства труда и социального развития Краснодарского края и ценными подарками. Рейтинг (ТОП – 10) участников конкурса, будет размещен на официальном сайте министерства труда и социального развития Краснодарского края. Победитель конкурса, занявший первое место примет участие в конкурсе "Лучший специалист по охране труда Южного федерального округа".

Информация о конкурсе размещена на интерактивном портале службы труда и занятости населения министерства труда и социального развития Краснодарского края.

Возможные вопросы по участию в конкурсе, можете направлять в ГКУ КК – Центр занятости населения Темрюкского района (г. Темрюк, ул. Ленина, д. 48) по телефону: 8(86148)5-47-17 или в отдел управления охраной труда и социальных гарантий управления труда министерства труда и социального развития Краснодарского края по телефону: 8(861) 252-29-74.

Приглашаем всех специалистов Темрюкского района в области охраны труда принять участие в конкурсе!

15 марта 2023

Краевой конкурс
«Лучший специалист по охране труда Краснодарского края – 2023»

В Краснодарском крае стартовал краевой конкурс «Лучший специалист по охране труда Краснодарского края – 2023» (далее – конкурс). Организатором конкурса является министерство труда и социального развития Краснодарского края. Конкурс проводится в целях повышения профессионального мастерства специалистов по охране труда, развития их творческой инициативы, повышения престижа профессии и статуса специалиста по охране труда. В 2023 году конкурс пройдет в очной форме.

В конкурсе могут принять участие руководители и специалисты служб охраны труда, специалисты по охране труда организаций, уполномоченные работодателем в области охраны труда работники организаций, специалисты организаций, оказывающих услуги в области охраны труда, работодатели – индивидуальные предприниматели (лично), осуществляющие производственную деятельность на территории Краснодарского края, независимо от формы собственности, организационно-правовой формы, отраслевой принадлежности и вида экономической деятельности.

Конкурс пройдет в два этапа. Первый отборочный этап в период с 13 марта по 10 апреля 2023 г. Второй соревновательный этап в период с 2 по 5 мая 2023 г.

По итогам конкурса победители и призеры будут награждены грамотами министерства труда и социального развития Краснодарского края и ценными подарками. Рейтинг (ТОП – 10) участников конкурса, будет размещен на официальном сайте министерства труда и социального развития Краснодарского края. Победитель конкурса, занявший первое место примет участие в конкурсе "Лучший специалист по охране труда Южного федерального округа".

Информация о конкурсе размещена на интерактивном портале службы труда и занятости населения министерства труда и социального развития Краснодарского края.

Возможные вопросы по участию в конкурсе, можно направлять направлять в государственное казенное учреждение Краснодарского края «Центр занятости населения в Темрюкском районе» по адресу6 г. Темрюк, ул. Ленина, д. 48 или по телефону: 8(86148)5-47-17.

Приглашаем всех специалистов Темрюкского района в области охраны труда принять участие в конкурсе!

13 марта 2023

10 ноября 2022

Всероссийские конкурсы и рейтинги по охране труда

Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации в рамках общественно-просветительской кампании, направленной на популяризацию охраны труда и сохранения здоровья на работе объявлены к проведению Всероссийские конкурсы и рейтинги по охране труда 2022 года:

Всероссийский конкурс «Лучшие цифровые решения по охране труда»;

Всероссийский конкурс «Лучший специалист по охране труда»;

Всероссийский рейтинг организаций среднего и малого бизнеса в области охраны труда;

Всероссийский рейтинг организаций крупного бизнеса в области охраны труда.

Всероссийские конкурсы и рейтинги направленны на привлечение общественного внимания к вопросам охраны труда и здоровья на работе, повышение статуса специалиста по охране труда, подтверждение его квалификации и предоставление дополнительных возможностей для карьерного роста и профессионального развития, стимулирование инициативы специалиста по охране труда к поиску и внедрению новых инструментов и технологий в области охраны труда и здоровья, методов работы, развитие цифровых решений в области охраны труда.

Для участия во Всероссийских конкурсах и рейтингах по охране труда необходимо зарегистрироваться на сайте https://konkurs-mintrud.ru/ до 20 ноября 2022 г.

Приглашаем всех работодателей Краснодарского края принять участие во Всероссийских конкурсах и рейтингах!

27 октября 2022

Вниманию работодателей и специалистов по охране труда

Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации  совместно с Ассоциацией разработчиков, изготовителей и поставщиков средств индивидуальной защиты и другими федеральными органами и организациями планируется  проведение 26-й Международной специализированной выставки «Безопасность и охрана труда» (далее – БИОТ – 2022) с 6 по 9 декабря 2022 года в г. Москва на территории ЦВК Экспоцентр.

В работе БИОТ – 2022 примут участие руководители федеральных и региональных органов власти, руководители крупнейших российских и иностранных компаний, ученые, разработчики и производители средств индивидуальной защиты.

В рамках деловой программы Форума планируется проведение семинаров, онлайн-конференций, мастер-классов в области охраны труда.

По организационным вопросам участия в БИОТ – 2022 обращаться к Бахтиной Светлане Владимировне по телефонам: 8(903)728-58-57, 8(495)789-93-20. e-meil: biot@asiz.ru

Информация для страхователей о финансовом обеспечении
предупредительных мер по сокращению производственного травматизма
и профессиональных заболеваний в 2022 году!

Одна из главных задач Фонда социального страхования Российской Федерации — создание безопасной и здоровой среды на производстве. Для этого Фонд из года в год наращивает объемы финансирования предупредительных мер по охране труда, расширяет перечень проводимых мероприятий.

Работа ведется в соответствии с приказом Минздравсоцразвития России от 14 июля 2021 г. №467н «Об утверждении Правил финансового обеспечения   предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно - курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами».

Настоящие Правила определяют порядок и условия финансового обеспечения в 2022 году предупредительных мер.

Объем средств, направляемых страхователем на финансовое обеспечение предупредительных мер, не может превышать 20 процентов сумм страховых взносов, начисленных им за предшествующий календарный год, за вычетом расходов на выплату обеспечения по указанному виду страхования, произведенных страхователем в предшествующем календарном году.

Объем средств, направляемых на указанные цели, может быть увеличен до 30 процентов сумм страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, начисленных за предшествующий календарный год, за вычетом расходов, произведенных в предшествующем календарном году на выплату обеспечения по указанному виду страхования, при условии направления страхователем дополнительного объема средств на санаторно-курортное лечение работников не ранее чем за пять лет до достижения ими возраста, дающего право на назначение страховой пенсии по старости в соответствии с пенсионным законодательством.

В случае    если   страхователь с численностью работающих до 100 человек не осуществлял два последовательных календарных года, предшествующие текущему финансовому году, финансовое обеспечение предупредительных мер, объем средств, направляемых таким страхователем на финансовое обеспечение указанных мер, рассчитывается исходя из отчетных данных за три последовательных календарных года, предшествующие текущему финансовому году, и не может превышать сумму страховых взносов, подлежащих перечислению им в территориальный орган Фонда в текущем финансовом году.

Финансовому обеспечению в 2022 году за счет сумм страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний подлежат расходы страхователя на:
а) проведение специальной оценки условий труда;
б) реализация мероприятий по приведению уровней воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов на рабочих местах в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда;
в) обучение по охране труда и (или) обучение по вопросам безопасного ведения работ, в том числе горных работ, а также действиям в случае аварии или инцидента на опасном производственном объекте следующих категорий работников:
- руководители организаций малого предпринимательства;
- работники организаций малого предпринимательства (с численностью работников до 50 человек), на которых возложены обязанности специалистов по охране труда;
- руководители (в том числе руководители структурных подразделений) государственных (муниципальных) учреждений;
- руководители и специалисты служб охраны труда организаций;
- члены комитетов (комиссий) по охране труда;
- уполномоченные (доверенные) лица по охране труда профессиональных союзов и иных уполномоченных работниками представительных органов;
- отдельные категории работников организаций, отнесенных в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации к опасным производственным объектам, подлежащих обязательному обучению по охране труда в установленном порядке или обучению по вопросам безопасного ведения работ, в том числе горных работ, и действиям в случае аварии или инцидента на опасном производственном объекте (в случае, если обучение проводится с отрывом от производства в организации, осуществляющей образовательную деятельность);
г) приобретение работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, средств индивидуальной защиты, изготовленных на территории государств - членов Евразийского экономического союза, в соответствии с типовыми нормами бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты (далее соответственно - СИЗ, типовые нормы) и (или) на основании результатов проведения специальной оценки условий труда, а также смывающих и (или) обезвреживающих средств;
д) санаторно-курортное лечение работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами (исключая размещение в номерах высшей категории);
е) проведение обязательных периодических медицинских осмотров (обследований) работников;
ж) обеспечение лечебно-профилактическим питанием (далее - ЛПП) работников, для которых указанное питание предусмотрено Перечнем производств, профессий и должностей, работа в которых дает право на бесплатное получение лечебно-профилактического питания в связи с особо вредными условиями труда, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 16 февраля 2009 г. N 46н ;
з) приобретение страхователями, работники которых проходят обязательные предсменные (послесменные) и (или) предрейсовые (послерейсовые) медицинские осмотры, медицинских изделий для количественного определения алкоголя в выдыхаемом воздухе, а также для определения наличия психоактивных веществ в моче, зарегистрированных в установленном порядке;
и) приобретение страхователями, осуществляющими пассажирские и грузовые перевозки, приборов контроля за режимом труда и отдыха водителей (тахографов);
к) приобретение страхователями аптечек для оказания первой помощи;
л) приобретение отдельных приборов, устройств, оборудования и (или) комплексов (систем) приборов, устройств, оборудования, непосредственно предназначенных для обеспечения безопасности работников и (или) контроля за безопасным ведением работ в рамках технологических процессов, в том числе на подземных работах;
м) приобретение отдельных приборов, устройств, оборудования и (или) комплексов (систем) приборов, устройств, оборудования, непосредственно обеспечивающих проведение обучения по вопросам безопасного ведения работ, в том числе горных работ, и действиям в случае аварии или инцидента на опасном производственном объекте и (или) дистанционную видео- и аудиофиксацию инструктажей, обучения и иных форм подготовки работников по безопасному производству работ, а также хранение результатов такой фиксации;
н) санаторно-курортное лечение работников не ранее чем за пять лет до достижения ими возраста, дающего право на назначение страховой пенсии по старости в соответствии с пенсионным законодательством Российской Федерации (исключая размещение в номерах высшей категории);
о) приобретение отдельных приборов, устройств, оборудования и (или) комплексов (систем) приборов, устройств, оборудования, сервисов, систем, непосредственно предназначенных для мониторинга на рабочем месте состояния здоровья работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами.

Для того чтобы узнать какую сумму можно израсходовать в 2022 году на финансовое обеспечение предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников, страхователю необходимо обратиться в Филиал с письмом о проведении расчета   планируемой суммы финансового обеспечения.
Страхователи обращаются в Филиал № 6 с заявлением о финансовом обеспечении предупредительных мер до 01 августа 2022 года. Филиал принимает документы на финансовое обеспечение предупредительных мер по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и в связи с профессиональным заболеванием на бумажных носителях, а также через сайт электронного правительства (портал Государственных услуг) http:www.gosuslugi.ru.
К заявлению о финансовом обеспечении прилагаются:
- план финансового обеспечения предупредительных мер в текущем календарном году,
- копия перечня мероприятий по улучшению условий и охраны труда работников, разработанного по результатам проведения специальной оценки условий труда, и (или) копия (выписка из) коллективного договора (соглашения по охране труда между работодателем и представительным органом работников).
В случае, если за получением государственной услуги обращается представитель заявителя, то представляются также документы, удостоверяющие личность и полномочия представителя (доверенность).
Дополнительно, в зависимости от того, какие мероприятия предусмотрены планом финансового обеспечения предупредительных мер, страхователь представляет документы, обосновывающие необходимость финансового обеспечения предупредительных мер.

Копии представляемых документов заверяются печатью страхователя (при наличии печати).

Решение о финансовом обеспечении (об отказе) оформляется приказом и в течение 3-х рабочих с даты его принятия или получения согласования из Фонда направляется страхователю.

Отказ в финансовом обеспечении предупредительных мер возможен в следующих случаях:
а) если на день подачи заявления у страхователя имеются непогашенные недоимка, задолженность по пеням и штрафам, образовавшиеся по итогам отчетного периода в текущем финансовом году, недоимка, выявленная в ходе камеральной или выездной проверки, и (или) начисленные пени и штрафы по итогам камеральной или выездной проверки;
б) представленные документы содержат недостоверную информацию;
в) если предусмотренные бюджетом Фонда средства на финансовое обеспечение предупредительных мер на текущий год полностью распределены;
г) при представлении страхователем неполного комплекта документов.

Страхователь ведет в установленном порядке учет средств, направленных на финансовое обеспечение предупредительных мер. В целях возмещения понесенных расходов, после завершения запланированных мероприятий, страхователь представляет в Филиал документы подтверждающие произведенные расходы.

Документы принимаются по адресу:
г.Темрюк, ул. Бувина, 280 тел. 8(86148)4-11-28

E-mail : d_fil_06@ro23.fss.ru .
График приема страхователей:
понедельник – четверг     -    с 8.00 до 17.00;
пятница                                  -   с 8.00 до 16.00
суббота, воскресенье         -   выходные дни
Сотрудники филиала № 6 Государственного учреждения – Краснодарского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации всегда готовы проконсультировать уважаемых страхователей о порядке предоставления финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний:
- на личном приеме;      
- по телефону - тел. 8(86148)4-11-28
- путем направления письменного ответа на запрос, поданный в письменной или в электронном виде

Работодатель, помни производственный травматизм легче предупредить!

Уважаемые работодатели!

Информируем Вас, что в 2021 году продолжается реализация приказа Минтруда России от 10 декабря 2012 года № 580н «Об утверждении Правил финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производ­ственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и сана­торно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами» (далее - Правила), в соответствии с которым работодатели (страхователи) имеют право обратиться с заявлением о финансовом обеспечении предупредительных мер в филиалы Краснодарского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федера­ции (далее - отделение Фонда) по месту своей регистрации в срок до 1 августа текущего календарного года. При этом следует учитывать, что приказ Минтруда России от 23 июня 2020 года № 365н, которым внесены изменения в Правила на 2020 год в части изменения срока подачи заявления о финансовом обеспечении предупредительных мер в отделение Фонда, а также дополнения мероприятиями по предупреждению распространения новой коронавирусной инфекции (COVTO-19), с 1 января 2021 года утратил силу.

Одновременно обращаем внимание, что в связи с переходом с 1 января 2021 года в Российской Федерации страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию территориальными органами Фонда с использовани­ем механизма прямых выплат, постановлением Правительства Российской Федерации от 30 декабря 2020 г. № 2375 утверждено Положение об особенно­стях возмещения расходов страхователей в 2021 году на предупредительные меры по сокращению производственного травматизма и профессиональных за­болеваний работников (далее - предупредительные меры).

В этом году оплата предупредительных мер осуществляется работодате­лем (страхователем) только за счет собственных средств, с последующим возмещением за счет средств бюджета отделения Фонда, произведенных рабо­тодателем (страхователем) расходов в пределах суммы, согласованной с отде­лением Фонда на эти цели.

Работодатель (страхователь) обращается в отделение Фонда по месту регистрации с заявлением о возмещении произведенных расходов на оплату предупредительных мер с представлением документов, подтверждающих про­изведенные расходы, не позднее 15 декабря соответствующего года. Форма такого заявления утверждается Фондом социального страхования РФ (далее - ФСС РФ).

Отделение Фонда в течение 5 рабочих дней со дня приема от работодателя (страхователя) указанных заявления и документов, принимает решение о возмещении за счет средств бюджета ФСС РФ расходов и производит перечисление средств на расчетный счет работодателя (страхователя), указанный в этом заявлении, а не производит зачет в счет уплаты страховых взносов, как было ранее. Необходимо обратить на это внимание в первую очередь бюджетные организации, которым при планировании использования средств ФСС на предупредительные меры необходимо предусмотреть в годовом бюджете организации средства на оплату предупредительных мер или своевременно произвести корректировку бюджета.

Учитывая актуальность вопроса, администрация муниципального образования Темрюкский район просит принять меры по использованию Вашей организацией (учреждением) в 2021 году средств ФСС РФ.

Вниманию работодателей и специалистов по охране труда

Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации сов­местно с Министерством промышленности и торговли Российской Федерации, Министерством экономического развития Российской Федерации, Федеральной службой по труду и занятости, Российским союзом промышленников и пред­принимателей, Торгово-промышленной палатой России, Фондом социального страхования Российской Федерации, Европейской Федерацией Безопасности, Ассоциацией разработчиков, изготовителей и поставщиков средств индивиду­альной защиты проводится XXV юбилейная Международная специализирован­ная выставка "Безопасность и охрана труда - 2021" (далее - БиОТ - 2021) с 7 по 10 декабря 2021 года в г. Москва, в Центральном выставочном комплексе "Экспоцентр" на Краснопресненской набережной.

В работе юбилейного БиОТ - 2021 примут участие руководители россий­ского правительства, топ-менеджеры крупнейших предприятий промышленно­сти, ведущих мировых компаний - производителей средств индивидуальной защиты, российские и зарубежные эксперты.

Участникам и гостям форума и выставки будут обеспечены самые ком­фортные условия для плодотворной работы. Основу экспозиции выставки составят: Аллея обуви, Аллея обувных материалов и оборудования, Салон тех­нологий и оборудования для легкой промышленности, Аллея прессы (СМИ), Салон инноваций и IT-решений, Аллея знаний и HR-технологий, Аллея работы на высоте и в ОЗП (Аллея работы на высоте и в ограниченном замкнутом про­странстве). Также на Выставке будет организована Зона Деловых переговоров - площадка прямой коммуникации с представителями крупнейших корпораций России.

Молодежный блок деловой программы будет представлен конкурсом научно-исследовательских работ среди студентов и аспирантов, а также творче­ским конкурсом ВЮТ ART.

БиОТ - 2021 поможет участникам наладить новые деловые контакты, продвинуть свою продукцию и услуги на международном рынке, а также полу­чить ответы на актуальные вопросы, ознакомиться с передовым опытом в дан­ной сфере, обменяться мнениями.

Всемирный день охраны труда – 28 апреля 2019
Тема Всемирного дня охраны труда в 2019 году:
«Охрана труда и будущее сферы труда».

Праздник отмечается с 2003 года.

Международная организация труда  объявила 28 апреля Всемирным днем охраны труда, или Всемирным днем безопасности и здоровья на рабочем месте, с тем, чтобы привлечь внимание мировой общественности к масштабам проблемы, а также к тому, каким образом создание и продвижение культуры охраны труда может способствовать снижению ежегодной смертности на рабочем месте. Впервые этот день был отмечен в 2003 году. Идея проведения Всемирного дня охраны труда берет начало от Дня памяти погибших работников, впервые проведенного американскими и канадскими трудящимися в 1989 году в память о работниках, пострадавших или погибших на рабочем месте. Сегодня более чем в ста странах проводятся мероприятия, направленные на привлечение внимания общественности к нерешенным проблемам охраны труда. Они организуются, как правило, силами местных властей, профсоюзных организаций, организаций работодателей и специалистов в области охраны труда. Как отмечают в министерстве здравоохранения и социального развития РФ, в последние годы «эти акции вызывают все больший интерес и поддержку со стороны руководителей и работников промышленных предприятий и фирм России».

 Национальная культура охраны труда — это уважение права на безопасные и здоровые условия труда на всех уровнях, когда правительства, работодатели и работники активно участвуют в обеспечении безопасной и безвредной для здоровья производственной среды, четко определяя права и обязанности, и когда наивысший приоритет отдается принципу профилактики.

Продвижение культуры охраны труда может способствовать снижению смертности на рабочем месте. По оценкам МОТ, каждый день в мире в среднем около 5000 человек умирают в результате несчастных случаев и заболеваемости на производстве, суммарно достигая за год от 2 до 2,3 миллиона случаев производственно обусловленной смертности. Из этого числа около 350 тысяч случаев составляют несчастные случаи со смертельным исходом и около 1,7-2 миллиона смертей, вызванных заболеваниями, связанными с работой. Кроме того, ежегодно работники страдают приблизительно от 270 миллионов несчастных случаев на производстве, которые ведут к отсутствию на рабочем месте в течение более 3 дней, и от около 160 миллионов случаев болезней без смертельного исхода.

                                                                         Уважаемые работодатели!

 
      В соответствии с приказом министерства труда и социального развития Краснодарского края от 5 апреля 2019 г. № 548 «О проведении краевого конкурса «Лучший специалист по охране труда Краснодарского края», в Краснодарском крае объявлен краевой конкурс «Лучший специалист по охране труда Краснодарского края» (далее - краевой конкурс), проводимый с 8 апреля по 8 мая 2019 г.
   Организатором краевого конкурса является министерство труда и социального развития Краснодарского края (далее - министерство) и подведомственные министерству государственные казенные учреждения Краснодарского края центры занятости населения в муниципальных образова­ниях (далее - центры занятости), при участии Кубанского государственного технологического университета (по согласованию), Государственной инспек­ции труда в Краснодарском крае (по согласованию), Ассоциации «Объединение работодателей Краснодарского края» (по согласованию), Союза «Краснодар­ское краевое объединение организаций профсоюзов» (по согласованию), отрас­левого учебно-методического центра охраны труда работников социальных учреждений НЧОУ ДПО «Северо-Кавказский региональный учебный центр» (по согласованию).
Краевой конкурс проводится в целях повышения профессионального мастерства специалистов по охране труда, развития их творческой инициативы и новаторства, повышения престижа профессии и статуса специалиста по охране труда, привлечения внимания общественности к проблемам состояния условий и охраны труда в Краснодарском крае.
   Информация о конкурсе размещена на официальном сайте министерства. По всем вопросам, связанным с организацией проведения конкурса обращаться в отдел управления охраной труда управления труда министерства по телефону +7 (861) 252-29-74 или электронной почтой: ohrantrud@mtsr.krasnodar.ru.
   В Краевом конкурсе могут принять участие руководители и специалисты служб охраны труда, специалисты по охране труда организаций, уполномоченные
работодателем в области охраны труда работники организаций, специалисты организаций оказывающие услуги в области охраны труда, работодатели – индивидуальные предприниматели (лично), осуществляющие производственную деятельность на территории Краснодарского края, независимо от формы собственности, организационно-правовой формы, отраслевой принадлежности и вида экономической деятельности.
      Конкурс проводится в 2 этапа. Первый отборочный этап (районный) проводится заочно с 8 апреля по 22 апреля 2019 года.
   Для участия в конкурсе участник должен заполнить заявку об участии в конкурсе (приложение № 1) и аналитическую записку (приложение № 2) и до 22 апреля 2019 года представить документы в центр занятости населения в бумажном виде и электронной форме.
Информацию о принятом Вами решении и конкурсные документы необходимо предоставить на бумажном носителе и в электронном виде по адресу: г. Темрюк, ул. Ленина, 48, каб.7., тел./факс 8(861 48) 54717 , E-mail: andrey.nehaenko@mail.ru